Udviklere Martin Ladefoged og Mikkel Bang Matthiasen.
Vores 5 kerneværdier – sådan handler vi
Vores værdigrundlag skal forstås som de centrale menneskelige og
forretningsmæssige grundholdninger, der er fælles for os alle hos
Elbek & Vejrup.
Vi har formuleret 5 kerneværdier, som er centrale
for den måde, vi handler på - i forhold til hinanden og i forhold
til vores kunder. Vi har døbt dette værdisæt
AKSEL.
Værdibegrebet AKSEL er rettesnor for vores handlinger og adfærd.
Jo bedre vi er til at agere ud fra værdierne, desto flere tilfredse
kunder og kolleger får vi.
Arbejdsglæde
Det er vigtigt for os, at alle i virksomheden oplever
glæde og udfordringer ved at gå på arbejde hver dag. Arbejdsglæden
er den drivkraft, der skal sikre, at vi hver gang skaber de bedste
løsninger.
Kvalitet
Kompromisløse kvalitetskrav er en central del af vores
forretningsmæssige identitet og gennemtrænger alle processer og
aktiviteter i vores virksomhed. Kvalitet skabes gennem omhu og
punktlighed samt lysten til stadig at gøre tingene bedre.
Samarbejde
Ved at lytte til vores kunder og kolleger - og forstå de
udfordringer, de står over for, kan vi etablere et værdifuldt
samarbejde. Samarbejde udvikles gennem åben og ærlig kommunikation
- med henblik på at nå fælles mål.
Engagement
Vi interesserer os aktivt for vores kolleger og kunder, og vi har
et stærkt ønske om, at vores handlinger og produkter gør en
markant, positiv forskel. Engagement er nysgerrighed, overskud og
åbenhed - forudsætninger for at kunne løfte sig op over det
almindelige.
Loyalitet
Langvarige, værdifulde relationer til kunder og medarbejdere er
vigtigere for os end kortsigtede, hurtige gevinster. Loyalitet
opbygges gennem en vedvarende, kompetent indsats, konsekvens og
ærlighed.
